Konkurs na stanowisko profesora nadzwyczajnego w Zakładzie Historii Idei i Dziejów Inteligencji w XIX-XX wieku

MIASTO: Warszawa

STANOWISKO: profesor nadzwyczajny w Zakładzie Historii Idei i Dziejów Inteligencji w XIX-XX wieku

DYSCYPLINA NAUKOWA: historia

DATA OGŁOSZENIA:  15 września 2017 r.

TERMIN SKŁADANIA OFERT: 16 października 2017 r.

LINK DO STRONY:  https://ihpan.edu.pl

SŁOWA KLUCZOWE: Żydzi, świadomość narodowa, syjonizm, ziemie polskie 1900-1939, prasa

OPIS (tematyka, oczekiwania, uwagi):

Poszukujemy kandydata po habilitacji z doświadczeniem badawczym w zakresie historii Żydów polskich od końca XIX wieku do drugiej wojny światowej z naciskiem na okres przed 1939 rokiem i problematyką politycznej i kulturowej modernizacji społeczności żydowskiej na ziemiach polskich. Zgodnie z profilem Zakładu kandydat powinien mieć doświadczenie w badaniach świadomości społecznej i historii elit intelektualnych; w odniesieniu do ludności żydowskiej chodzi tu o ruch syjonistyczny i rozprzestrzenianie się ideologii syjonizmu, przede wszystkim za pośrednictwem prasy. Znajomość jidysz i hebrajskiego jest niezbędna ze względu na konieczność wyjścia poza źródła polskojęzyczne.

Kandydaci proszeni są o złożenie następujących dokumentów:

– Podanie o zatrudnienie adresowane do dyrektora Instytutu*;

– Curriculum Vitae;

– Odpisy dyplomów: doktorskiego i habilitacyjnego;

– Informacja o osiągnięciach naukowych wraz z bibliografią

– Oświadczenie kandydata, że w przypadku wygrania konkursu IH PAN będzie podstawowym miejscem pracy.

Dokumenty należy składać Sekretariacie IH PAN, jednocześnie proszę przesłać ich skany drogą elektroniczną na adres ihpan@ihpan.edu.pl

Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do 27 października 2017 r.

O wyniku konkursu każdy z kandydatów zostanie poinformowany.

Zatrudnienie: od 1 listopada 2017 r., czas nieokreślony

Wymiar zatrudnienia: pełny etat

Warszawa, 15 września 2017 r.

* Prosimy o dopisanie w podaniu następującej klauzuli:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych, Dz. U. Nr 133, poz. 883 z późn. zm.).