Konkurs na stanowisko adiunkta w Zakładzie Studiów Średniowiecznych IH PAN (lipiec 2016)
MIASTO: Warszawa
STANOWISKO: adiunkt w Zakładzie Studiów Średniowiecznych IH PAN
DYSCYPLINA NAUKOWA: historia
DATA OGŁOSZENIA: 22 czerwca 2016 r.
TERMIN SKŁADANIA OFERT: 22 lipca 2016 r.
LINK DO STRONY: https://ihpan.edu.pl
SŁOWA KLUCZOWE: historia, średniowiecze, adiunkt
OPIS:
Kandydat musi mieć stopień doktora nauk humanistycznych, odpowiedni do wieku i etapu kariery opublikowany i przyjęty do druku dorobek naukowy w zakresie historii, a zwłaszcza dziejów miast i problematyki miejskiej w średniowieczu polskim i powszechnym. Od kandydata wymagany będzie projekt badań prowadzących do uzyskania stopnia doktora habilitowanego oraz zarys rozwoju badań nad problematyką miejską w IH PAN, a szczególnie w Zakładzie Studiów Średniowiecznych. Kandydat powinien dysponować bardzo dobrą znajomością języka łacińskiego oraz dobrą znajomością bierną i czynną przynajmniej jednego z głównych języków europejskich.
Kandydaci proszeni są o złożenie następujących dokumentów:
– podania o zatrudnienie adresowane do dyrektora Instytutu*
– curriculum vitae
– odpisu dyplomu doktorskiego (lub zaświadczenia o jego uzyskaniu)
– informacji o osiągnięciach naukowych wraz z bibliografią
– projektu badawczego mogącego prowadzić do uzyskania stopnia doktora habilitowanego
Dokumenty należy składać w Sekretariacie IH PAN, Rynek Starego Miasta 29/31,
00-272 Warszawa, II piętro. Równolegle należy wysłać elektroniczną wersję dokumentacji (w formie skanów) na adres: ihpan@ihpan.edu.pl
Termin składania dokumentów upływa 22 lipca 2016 r.
Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi między 1 a 16 sierpnia 2016 r.
O wyniku konkursu każdy z kandydatów zostanie poinformowany.
Warunki zatrudnienia: w wymiarze pełnego etatu, na okres 24 miesięcy, od 1 września 2016 r.
Dyrektor
Instytutu Historii PAN
Prof. dr hab. Wojciech Kriegseisen
* Prosimy o dopisanie w podaniu następującej klauzuli:„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych, Dz. U. Nr 133, poz. 883 z późn. zm.).